تعمل تيميكا جوميليون في وظيفتين – كموظفة استقبال في مكان للمناسبات وكموظفة استقبال في مركز الطلاب – بينما تنهي دراساتها في هندسة الكمبيوتر في جامعة مقاطعة كولومبيا.
قالت الفتاة البالغة من العمر 35 عامًا إنها تتنقل بين وظائف متعددة بدافع الضرورة المالية – ومع ارتفاع تكلفة المعيشة، فإنها تتوقع الاحتفاظ بوظائف متعددة حتى بعد أن تحصل على موطئ قدم في حياتها المهنية.
وقالت: “الوظيفة ستكون أسهل، لكنني أعلم أنه إذا كان لدي وظيفة أخرى، فهي عبارة عن شيك يمكنني وضعه جانبًا أو قد تكون مجرد أموال القمار الخاصة بي”.
يعد جوميليون من بين العدد المتزايد من الأمريكيين الذين يقومون “بتكديس الدخل” أو يشغلون وظائف متعددة لبناء الأمن المالي. يمكن أن يكون مصدر الدخل هذا وظيفة جانبية أو مستقلة بالإضافة إلى وظيفة بدوام كامل، على سبيل المثال، أو وظائف متعددة بدوام جزئي.
بعد تراجعها خلال جائحة كورونا، ارتفعت نسبة الأشخاص الذين يعملون بأكثر من وظيفة في السنوات الأخيرة، البيانات الحكومية يعرض. في أبريل، شغل ما يقرب من 8.4 مليون بالغ أمريكي، أو حوالي 5.2% من القوة العاملة، وظائف متعددة، وفقًا لتقرير. مكتب إحصاءات العمل.
وقال أندرو جارين، أستاذ الاقتصاد المساعد في كلية هاينز بجامعة كارنيجي ميلون: “من المهم أن ننظر إلى الوراء ونرى أنه في ظل كوفيد، انخفض هذا الرقم من حقبة ما قبل كوفيد إلى أدنى مستوى له على الإطلاق”.
منصات مثل باب داش و اوبر للتسليم، فيفير و عمل للعمل المستقل وTaskRabbit للوظائف الفردية، بالإضافة إلى وظائف المؤثرين على وسائل التواصل الاجتماعي، وفرت العديد من السبل للعمال لكسب دخل إضافي.
وقال جارين: “لقد فتحت (التكنولوجيا) بالفعل نوعًا جديدًا من الزحام لكثير من الناس”.
تكديس الدخل يمكن أن يطور مهارات جديدة
يعمل عمال الجيل Z على طمس الخطوط الفاصلة بين الشخصية والمهنية.
أربعة وسبعون | المخزون | صور جيتي
كما يسعى بعض أصحاب الدخل إلى تنويع خبراتهم. في التاسعة عشرة من عمره، يعمل “إيدان هوو” في ثلاث وظائف كفني سمعي بصري وبث بينما يسعى للحصول على شهادة في علوم الكمبيوتر. قال هوو، وهو طالب في كلية مجتمع شمال فيرجينيا: “إن الحصول على وظيفة، بالنسبة لي، يساعدني في الغالب على دفع تكاليف الدراسة الجامعية، ولكنه يساعدني أيضًا على تعلم مهارات جديدة”.
في أ مسح 2025 من موقع Fiverr، قال 64% من المشاركين من الجيل Z في الولايات المتحدة إن وجود طرق متعددة لكسب المال أمر ضروري للأمن المالي. وقال أكثر من النصف، 55%، إنهم يعتقدون أن التوظيف التقليدي سوف يصبح عتيقاً، وذكر 39% أنهم يعملون بالفعل لحسابهم الخاص أو يخططون للقيام بذلك لخلق مصدر دخل إضافي.
قام سوق العمل الحر عبر الإنترنت باستطلاع آراء 5001 فرد من الجيل Z و2000 فرد من الجيل Alpha في الولايات المتحدة.
دفعت المخاوف بشأن تأثير الذكاء الاصطناعي على الوظائف وعمليات التسريح الجماعي للعمال بعض العمال إلى البحث عن مصادر احتياطية للدخل حتى يتمكنوا من التحول بسرعة إذا دعت الحاجة. وقال بول وولف، المدير السابق للموارد البشرية ومؤلف كتاب “البشر أولا”: “أعتقد أن هذا أحد أعراض سوق العمل. فهو غير مستقر منذ فترة”.
وقال إن الشركات يمكن أن تستفيد أيضا من زيادة دخل العمال، إذا ساعدت وظائفهم الإضافية على تطوير مهارات جديدة وتدريب المواهب.
وقال وولف إن المفتاح بالنسبة لأصحاب العمل هو إبقاء خطوط الاتصال مفتوحة. وقال: “عندما تقوم بالشرطة، فإن الناس يخفون الأمر فحسب”.
وقال إن النهج الأفضل للموظفين الذين لديهم أعمال جانبية هو: “دعونا ننشر الكلمة حول ما تفعلونه. وإذا واجهنا مشكلة، فلنتفق على أننا سنتحدث عنها”.
وقال هوو إنه حصل على منحة دراسية ستتوج بوظيفة بدوام كامل في وزارة الدفاع بعد التخرج. ومع ذلك، يقول إنه يأمل في مواصلة العمل السمعي البصري أيضًا: “مع كل عرض، أتعلم كيفية عمل برامج أو أجهزة معينة”.
ساهم شارون إيبرسون من سي إن بي سي في إعداد التقارير.
اشتراك: المال 101 هي دورة تعليمية مدتها 8 أسابيع حول الحرية المالية، يتم تسليمها أسبوعيًا إلى بريدك الوارد. يشترك هنا. وهو متوفر أيضًا في الأسبانية.
