إنه موسم التخرج، مما يعني أن الناس رائعون مثلهم هاريسون فورد اصعد إلى الميكروفون لإثارة الجيل القادم من الهنود الهنود. إنه أيضًا الوقت الذي يتناول فيه المتحدثون في حفل التخرج موضوعات حساسة مثل العدالة الاجتماعية، والحرب، وتغير المناخ، والصالح العام… والذكاء الاصطناعي.
الذكاء الاصطناعي، الذي أصبح الآن في كل مكان مثل الهواء الذي نتنفسه، لا يبدو أنه موضوع ساخن، على الأقل بالنسبة لغلوريا كولفيلد، وهي مديرة تنفيذية عقارية في فلوريدا: خلال محادثة مع 2026 من خريجي جامعة سنترال فلوريدا وقال لهم: “الذكاء الاصطناعي هو الثورة الصناعية القادمة”.
كانت سلسلة الاستهجان سريعة وغاضبة توقف كولفيلد، وتراجع، وسأل، في حيرة واضحة: “ماذا حدث؟” ثم، على أمل الحصول على الدعم، نظرت إلى بعض المسؤولين معها على المسرح وقالت، “رائع، لقد ضربت على وتر حساس.”
عادت كولفيلد إلى الخريجين، وربما بدأت تشعر بتغيير في مزاج الجمهور، فسألت متوسلة: “هل يمكنني أن أنهي الحفل؟”
آه، ولكن كان هناك حذاء آخر يجب إسقاطه. كما ترى، مع AI Time، يمكنك الوصول إلى جميع حالاتك المزاجية في نصف الوقت.
قال كولفيلد وهو لا يزال يبتسم متجهماً: “قبل بضع سنوات فقط، لم يكن الذكاء الاصطناعي عاملاً في حياتنا”.
وانفجر الخريجون بالتصفيق والهتاف الشديد. التفتت كولفيلد إلى زملائها في المسرح ورفعت يديها وكأنها تقول: “ماذا يحدث هنا؟”
فقط اسأل والديك
في الأسبوع الماضي، عرضت عليّ زوجتي تعليقًا طويلًا من أحد الوالدين في مجموعة Grown and Flown على فيسبوك. وأعربت صاحبة البلاغ عن أسفها للحالة المؤسفة التي يعيشها أطفالها الصغار في سوق العمل.
وفي بعض الحالات، علموا أن الوظائف التي تدربوا عليها، مثل إنشاء المحتوى للمبتدئين، قد اختفت أو اختفت. أرسلوا العشرات من السير الذاتية والرسائل التعريفية، دون أي رد. واستنكر الطفل الثاني حقيقة أن معظم سيرهم الذاتية تم رفضها من قبل الذكاء الاصطناعي قبل أن تصل إلى الإنسان. بشكل عام، أشاروا إلى أن الوظائف “من أخمص القدمين إلى الباب” التي كانت متاحة في السابق في معظم الصناعات يتم استنفادها لأن هذه الأنواع من الوظائف المبتدئة يمكن تنفيذها بواسطة الذكاء الاصطناعي.
إن فرص التدريب الداخلي، وهي الأماكن التي تساعدك على بناء سيرتك الذاتية، بدأت تجف، والآن لم يعد أي منها متاحًا تقريبًا لأطفالها. يكتب: “احصل على الخبرة”. كيف؟ أين؟ إذا لم يقم أحد بتعيينك في وظيفة يمكنك من خلالها اكتساب الخبرة.”
وفي نفس المنتدى، نشرت إحدى الأمهات منشورا طويلا بعنوان “أشعر بالرعب من أن الذكاء الاصطناعي سوف يسرق مستقبل طفلي”، حيث تتساءل عما سيفعله أطفالها في سن المدرسة والمدرسة الثانوية الذين يدرسون الصحافة والأعمال، على التوالي، في المستقبل. “أستلقي مستيقظًا في الليل وأتساءل عما إذا كنت سأرسلهم إلى عالم لا مكان لهم فيه.”
ويشير أيضًا إلى أن الوظائف المبتدئة تختفي. “مؤلفو النصوص المبتدئون؟ الذكاء الاصطناعي يمكنه كتابة النصوص. المحللون الماليون؟ الذكاء الاصطناعي يمكنه تشغيل النماذج. مصممو الجرافيك؟ الذكاء الاصطناعي يمكنه إنشاء التصميمات. المساعدون القانونيون؟ الذكاء الاصطناعي يمكنه إجراء الأبحاث. منسقو التسويق؟ الذكاء الاصطناعي يمكنه إدارة الحملات. ما الذي يمكن لأطفالنا فعله ولا تستطيع الآلات فعله؟”
جزر الكناري في منجم للفحم
ما يشترك فيه طلاب الجامعات وأطفال آباء الجيل X هو أنهم جميعًا من الجيل Z.
من المحتمل أن تتراوح أعمار هؤلاء الشباب بين 20 و26 عامًا، أي ما بين 14 إلى 29 عامًا تقريبًا، مما يتناسب تمامًا مع مساحة الجيل Z. نعم، جميعهم مواطنون رقميون، مما يعني أنهم لم يعرفوا أبدًا عالمًا خاليًا من التكنولوجيا وقضوا معظم حياتهم عبر الإنترنت.
لن يكون الذكاء الاصطناعي هو الجزء الأول من تجربتهم الرقمية الذي يخطئ. تعاني أجيال عديدة من الآثار السلبية الناجمة عن قضاء الكثير من الوقت أمام الشاشات وأحيانًا على وسائل التواصل الاجتماعي، ناهيك عن الأخبار الكاذبة المنتشرة على هذه المنصات.
لكن الذكاء الاصطناعي شيء آخر. ربما يكون ذلك بسبب السرعة. ويعني وقت الذكاء الاصطناعي أن التكنولوجيا تنتشر وتتغير ويتم اعتمادها بمعدل ثلاثة أضعاف سرعة الابتكارات التكنولوجية السابقة. وفي حين أنه أمر مثير، إلا أنه يعني أيضًا أن لا أحد منا مستعد حقًا لذلك. من المحتمل أن هؤلاء الخريجين دخلوا جامعة ولاية فلوريدا منذ أربع سنوات في عالم كان فيه الذكاء الاصطناعي شيئًا مخصصًا للمختبرات والروبوتات، وهم الآن ينتقلون إلى عالم حيث يكونون على استعداد ليكونوا متعاونين معهم أو ما هو أسوأ.
حصل كوفيلد على الحذاء في مواجهة الأدلة المتناقلة التي تشير إلى أن الجيل Z لا يفهم تمامًا هذا العصر التكنولوجي. ولكن ربما كان ينبغي لها، كما يقترح البعض، أن تقرأ الغرفة.
حقيقة أن الشباب، وخاصة الصناعات والشركات، ليسوا على دراية وثيقة بالذكاء الاصطناعي مثل بعض الأجيال الأكبر سنا، ليست جديدة.
مؤخرًا استبيان دعونا نضعها بطريقة أكثر وضوحا. ووجد الاستطلاع الذي شمل 1500 شخص تتراوح أعمارهم بين 14 و29 عامًا أن اعتماد الجيل Z للذكاء الاصطناعي قد استقر، مع “انخفاض الإثارة حول الذكاء الاصطناعي بنسبة 14 نقطة مئوية، وانخفاض الأمل 9 نقاط، وارتفاع الغضب 9 نقاط”.
صحيح. الجيل Z لا يشعر بالقلق فقط بشأن الذكاء الاصطناعي، أو كما وجدت الدراسة، يزداد قلقه بشأنه. إنهم سيئون.
وبدلاً من رؤية الذكاء الاصطناعي كأداة قوية لإثارة الأفكار وتوسيعها، يقول الباحثون إن الجيل Z يخشى أن يؤدي الاعتماد عليه إلى انخفاض “المهارات المعرفية والمهنية”.
سواء أحببته أو كرهته، الذكاء الاصطناعي لن يذهب إلى أي مكان
ليس الأمر وكأنهم يعتقدون أنهم قادرون على التفوق على الذكاء الاصطناعي. يدرك معظم المشاركين الذين ما زالوا في المدرسة الابتدائية الحاجة إلى فهم كيفية استخدام الذكاء الاصطناعي عند دخولهم التعليم العالي. وأشارت الدراسة إلى أن “48% من الطلاب يعتقدون الآن أنهم سيحتاجون إلى معرفة كيفية استخدام الذكاء الاصطناعي في وظائفهم أو حياتهم المهنية المستقبلية”.
بشكل عام، على الرغم من ذلك، فإن الجيل Z ببساطة لا يثق في الذكاء الاصطناعي. “في مكان العمل، من المرجح أن يقول عمال الجيل Z أن مخاطر الذكاء الاصطناعي تفوق الفوائد بأكثر من ثلاثة أضعاف، وهم أقل احتمالا بكثير للثقة في العمل الذي يعتمد على الذكاء الاصطناعي مقارنة بالعمل الذي يعتمد على الإنسان.”
والحقيقة هي أن خريجي جامعة ولاية فلوريدا يواجهون سوق عمل قد تحول بالفعل بواسطة الذكاء الاصطناعي، وعندما يتقدمون للوظائف أو حتى يدخلون سوق العمل، فإنهم يجدون أن التنقل في هذا المسار (على افتراض وجوده) أصبح أكثر صعوبة من أي وقت مضى.
ولذلك فإن الطنين ليس مفاجئًا مثل الشوق لبعض الوقت قبل الذكاء الاصطناعي. ولسوء الحظ، فقد فات ذلك الوقت. لقد وصل عصر الذكاء الاصطناعي، وسواء أحببنا ذلك أم لا، فسيكون الأمر متروكًا للأجيال الجديدة لتوجيهه والسيطرة عليه والتأكد من أنه لا يدمرنا.
اتبع TechRadar على أخبار جوجل و أضفنا كمصدرك المفضل لتلقي أخبار ومراجعات وآراء الخبراء حول قنواتك.
