- يتمتع الذكاء الاصطناعي بفوائد إنتاجية موثقة جيدًا، لكن أتمتة الأدوار على مستوى المبتدئين فكرة سيئة
- إن نقص العاملين من الجيل Z يعني نقص التعلم أثناء العمل منذ البداية، وبالتالي نقص المواهب المستقبلية
- ومن المرجح أيضًا أن يدعم العمال الأصغر سنًا اعتماد الذكاء الاصطناعي
الباحث في معهد ماساتشوستس للتكنولوجيا أندرو مكافي يفعل ذلك حذر يمكن للشركات أن تخاطر بتدمير قوتها العاملة في المستقبل إذا استبدلت العاملين المبتدئين بالذكاء الاصطناعي اليوم.
ومن خلال ملء بعض الدرجات الأدنى في الأجور باستخدام الذكاء الاصطناعي، لن يظل عمال الجيل Z عاطلين عن العمل فحسب، بل سيفتقرون أيضا إلى الخبرة اللازمة للتقدم إلى وظائف أعلى أجرا، مما يؤدي في نهاية المطاف إلى اضطرابات كبيرة في عملية اكتساب المواهب.
أشادت شركة McAfee بأدوار الموظفين المبتدئين لتوفير الممارسة والتعلم أثناء العمل من خلال استكمال المهام الروتينية جنبًا إلى جنب مع الموظفين الأكثر خبرة، ولكن الأتمتة ستقضي على هذا تمامًا.
يستمر المقال أدناه
لماذا يعد استبدال العمال المبتدئين بالذكاء الاصطناعي فكرة سيئة؟
بالإضافة إلى التسبب في تعطيل عرض المواهب في المستقبل (وقد رأينا تقارير لا حصر لها عن نقص المواهب اليوم)، قد تفقد الشركات أيضًا إمكانية الوصول إلى المواهب الماهرة في الذكاء الاصطناعي. يعد موظفو الجيل Z من أكثر مستخدمي الذكاء الاصطناعي، مما يجعلهم جزءًا لا يتجزأ من تنفيذ الذكاء الاصطناعي في الشركة. ومع وجود عدد أقل من العمال الشباب، سيكون لدى الشركات في نهاية المطاف عدد أقل من “المستخدمين الأقوياء” للذكاء الاصطناعي.
مع أخذ كل هذا في الاعتبار، اعترفت شركة McAfee تمامًا بأن مكاسب الإنتاجية قصيرة المدى هي ما يجذب العديد من الشركات لأتمتة العديد من المهام الأساسية.
ومع ذلك، فإن تقليل استهلاك الجيل Z يمكن أن يبطئ جهود التحول في مجال الذكاء الاصطناعي ويتركهم في موقف حرج يتمثل في عدم كفاية الذكاء الاصطناعي وعدم كفاية العمالة البشرية.
على الرغم من النصائح المقدمة من شركات مثل McAfee التابعة لمعهد ماساتشوستس للتكنولوجيا، إلا أن فرص العمل للمبتدئين انخفضت عن العام الماضي وأكثر من مستويات ما قبل الوباء، وفقًا لـ مصافحة بيانات. وحش ويشير أيضًا إلى أن 89% من خريجي هذا العام يخشون أن يأخذ الذكاء الاصطناعي وظائفهم.
ومع ذلك، فإن هذا ليس اتجاها عاما – فبعض الشركات، وخاصة في قطاع التكنولوجيا، تعمل على زيادة توظيف الخريجين لتطوير قدرات الذكاء الاصطناعي في مرحلة مبكرة.
في النهاية، تظهر تعليقات McAfee أن طفرة الذكاء الاصطناعي لا تتعلق فقط بأتمتة أكبر عدد ممكن من الأدوار، بل تتعلق بالأحرى بالتوسع بشكل مناسب بدعم الذكاء الاصطناعي.
بواسطة حظ
اتبع TechRadar على أخبار جوجل و أضفنا كمصدرك المفضل لتلقي أخبار ومراجعات وآراء الخبراء حول قنواتك.
